Strefa wiedzy

Wpływ zaangażowania pracowników na wyniki finansowe

Mamy przyjemność udostępnić czytelnikom naszego bloga tekst opracowany przez specjalistów Fierce, Inc., jednego z naszych międzynarodowych partnerów. Autorzy tekstu przyglądają się temu, jak sprawy mierzalne – wyniki finansowe łączą się z tymi trudniej mierzalnymi – budowaniem zaangażowania pracowników. Nie tylko potwierdzają tezę,  że zaangażowanie pracowników jest sprawą kluczową dla uzyskiwania dobrych wyników, ale również wskazują prostą ścieżkę, jak to zaangażowanie budować.

Metoda uniwersalna w swej prostocie, ale czy rozwiązania najprostsze są zawsze najłatwiejsze do wdrożenia?

Serdecznie zapraszam do lektury!

Załączniki



Pozostałe wpisy:

do
góry

Informujemy, że na naszej stronie www stosuje pliki cookies (tzw. ciasteczka). Kliknij Zgadzam się, aby ta informacja nie pojawiała się więcej.Kliknij Polityka prywatności, aby dowiedzieć się więcej, w tym jak zarządzać plikami cookies za pośrednictwem swojej przeglądarki internetowej.

Zgadzam się